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2022年の新入社員が「最も困ったこと」2位は「人によって言うことが違う」、1位は? スタディスト:約8割が対面のコミュニケーションを希望
スタディストは、2022年入社の新入社員を対象に実施した「育成、コミュニケーション」に関する調査の結果を発表した。それによると「育成や指導を対面で実施してほしい」と回答した割合が76.9%だった。
スタディストは2023年3月6日、2022年入社の新入社員を対象に実施した「育成、コミュニケーション」に関する調査の結果を発表した。それによると「育成や指導を対面で実施してほしい」と回答した割合が76.9%だった。一方、「オンラインMTG(ミーティング)」は23.8%、「SlackやMicrosoft Teamsなどのチャット」は22.5%だった。
対面を希望する理由では、「互いに手元を見ながら作業でき、口調などから絶妙なニュアンスが伝わりやすい」「顔を見てのコミュニケーションが一番感情が伝わるから安心」などが挙がった。これに対してオンラインMTGを希望する人からは「ある程度知識のある内容や、簡易なものであればオンラインでよい」「画面共有や録画ができて、分かりやすいし後から見返すことができる」といった声が聞かれた。
社内研修で最も役に立ったのは「社内ルールの理解」
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