パーソルキャリアは「doda転職求人倍率」を発表した。2024年3月の転職求人倍率をまとめたもの。「コンサルティング」や「人材サービス」の求人倍率は8倍超えており、不足感が続いている状況だ。
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パーソルキャリアは2024年4月18日、2024年3月の「doda転職求人倍率」を発表した。これは、パーソルキャリアが運営する転職サービス「doda」の会員登録者(転職希望者)1人当たりの中途採用求人数で、同社は「中途採用市場での需給バランスを表す」としている。それによると、2024年3月の転職求人倍率は対2024年2月比で0.10ポイント増の2.77倍だった。
求人数は、対2024年2月比で0.4ポイント増(100.4%)、対2023年3月と比べると20.4ポイント増(120.4%)だった。転職希望者数は、対2024年2月比で3.3ポイント減で96.7%、対2023年3月比では2.2ポイント減の97.8%だった。
業種別で求人数の変化を見ると、前月(2024年2月)から増えたのは12業種中7業種。増加率が高かった上位2業種は、「コンサルティング」と「人材サービス」だった。
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