転職活動、本当にあったこんなこと(31):
退職を引き止められたときの「落とし穴」にご注意
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2010/1/15)
転職活動、本当にあったこんなこと(30):
転職時に重視すべきは「仕事」か「会社」か
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2009/12/9)
転職活動、本当にあったこんなこと(29):
「あのとき転職していれば」――転職しないリスク
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2009/11/13)
転職活動、本当にあったこんなこと(28):
転職の鉄則は「最初は勢いよく、最後は慎重に」
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2009/10/29)
転職活動、本当にあったこんなこと(27):
「自分を過大評価しない」が転職成功の道
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2009/3/11)
転職活動、本当にあったこんなこと(26):
大好きな北海道で、楽しく働くつもりだったのに
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2009/1/29)
転職活動、本当にあったこんなこと(25):
「現実逃避」で転職をしてはいけない
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2008/12/20)
転職活動、本当にあったこんなこと(24):
「内定」の2文字に舞い上がり、転職に失敗
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2008/12/16)
転職活動、本当にあったこんなこと(23):
「話上手」なだけでは、面接には受からない
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2008/9/29)
転職活動、本当にあったこんなこと(22):
面接に進める職務経歴書の書き方
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2008/9/17)
転職活動、本当にあったこんなこと(21):
妻の仕事の都合上、転勤はできません!
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2008/8/26)
転職活動、本当にあったこんなこと(20):
滋賀限定、残業なし、社内SE。そりゃ苦戦するでしょう
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2008/8/12)
転職活動、本当にあったこんなこと(19):
転職活動のために退職。なのに次が見つからない!
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2008/5/27)
転職活動、本当にあったこんなこと(18):
面接の最後には「逆質問」すべし
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2008/5/13)
転職活動、本当にあったこんなこと(17):
売り手市場だし、きっと「大手」に入れるさ
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2008/4/30)
転職活動、本当にあったこんなこと(16):
ボクほどのスキルがあれば、転職できるでしょ?
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2008/1/16)
転職活動、本当にあったこんなこと(15):
取りあえず、希望年収700万円でお願いします
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2007/12/20)
転職活動、本当にあったこんなこと(14):
あこがれのITコンサルになれたはいいけれど
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2007/11/8)
転職活動、本当にあったこんなこと(13):
どうせタダでしょ? 人材紹介会社10社利用します
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2007/10/9)
転職活動、本当にあったこんなこと(12):
次の面接、行くのやめようかな
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2007/9/13)
転職活動、本当にあったこんなこと(11):
したかったのは、こんな仕事じゃない!
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2007/8/10)
転職活動、本当にあったこんなこと(10):
よく考えたら、いまの会社でいいみたい
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2007/7/11)
転職活動、本当にあったこんなこと(9):
「ウチに来てくれ」といったじゃない
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2007/6/8)
転職活動、本当にあったこんなこと(8):
だって、忙しいんだもん
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2007/4/6)
転職活動、本当にあったこんなこと(7):
社内SEならラクそうだから
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2007/3/1)
転職活動、本当にあったこんなこと(6):
遅刻しそうなので、面接受けるのやめます
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2007/2/3)
転職活動、本当にあったこんなこと(5):
転職するたびにランクが下がるなんて
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2007/1/10)
転職活動、本当にあったこんなこと(4):
入社3年目で転職なんて許さん!
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2006/12/8)
転職活動、本当にあったこんなこと(3):
圧迫面接にも理由がある?
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2006/11/10)
転職活動、本当にあったこんなこと(2):
「辞めてから転職先探せばいいでしょ」のリスク
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2006/10/11)
転職活動、本当にあったこんなこと(1):
「派遣でスキルアップ」のつもりだったのに
多くのITエンジニアにとって「転職」とは非日常のもので、そこには思いがけない事例の数々がある。転職活動におけるさまざまな危険を紹介し、回避方法を考える。(2006/7/25)
にわかに地球規模のトピックとなった新型コロナウイルス。健康被害も心配だが、全国規模での臨時休校、マスクやトイレットペーパーの品薄など市民の日常生活への影響も大きくなっている。これに対し企業からの支援策の発表も相次いでいるが、特に今回は子供向けのコンテンツの無料提供の動きが顕著なようだ。一方産業面では、観光や小売、飲食業等が特に大きな影響を受けている。通常の企業運営においても面会や通勤の場がリスク視され、サーモグラフィやWeb会議ツールの活用、テレワークの実現などテクノロジーによるリスク回避策への注目が高まっている。